|
|
|
 | Medewerkerstevredenheid Better be yourself
| | Meet met behulp van een online vragenlijst de tevredenheid en plezier in het werk van de medewerkers. De vragen zijn opgezet aan de hand van acht zogenaamde plezierpeilers. Betaalde dienstverlening.
|
|
|
|
 | Meten wat leeft bij uw achterban
| | Een training van één dagdeel bedoeld voor ondernemingsraden die de mening van de achterban willen peilen met een onderzoek, bijvoorbeeld over medewerkertevredenheid of veranderingen in de organisatie.
|
|
|
| Networking
| | Een training van één dagdeel bedoeld voor de ondernemingsraad, die op zoek is naar mensen met goede formele en informele informatie.
|
|
|
| Ontmoetingen met de achterban
| | Een training van één dagdeel bedoeld voor de ondernemingsraad die wil weten hoe je achterbancommunicatie planmatig aanpakt en hoe de achterban daarop zal reageren.
|
|
|
| Uit de gebaande paden
| | Een training van één dagdeel bedoeld voor ondernemingsraden en VGWM-commissies die hun relatie met de achterban flexibel en creatief willen verbeteren.
|
|
|
| Onbekend maakt onbemind
| | Een training van één dagdeel bedoeld voor elke ondernemingsraad die een actieve communicatie met de achterban nastreeft en hen wil betrekken bij het OR-werk.
|
|
 | Overzicht van open inschrijvingscursussen: Achterban
| | Open inschrivingscursussen over de relatie tussen ondernemingsraad en achterban, gerangschikt op datum. Extra informatie over de curusussen. Mogelijkheid tot online aanmelden. Telefoonnummers en doorlinken naar de website van de cursusinstelling.
|
|
