|
|
| MentOR
| | Dit deel van de Databank Medezeggenschap is speciaal ingericht voor nieuwe OR-leden. Met behulp van de hieronder gerangschikte teksten kunt u zich een beeld vormen van de inhoud van het werk van de ondernemingsraad en uw rol als OR-lid of commissielid daarin.
|
|
|
| Hoe een nieuwe OR-lid zich het beste kan inwerken (OVERZICHT)
| | Om ingewerkt te raken in het OR-werk en de medezeggenschap moet u weten: wat de kern is van de medezeggenschap; wat de wettelijke bevoegdheden zijn; wat er in het (recente) verleden door; welke zaken er lopen; hoe het OR-werk is georganiseerd en gestructureerd; wat uw eigen positie is binnen de ondernemingsraad; wat u kunt bijdragen aan het team en welke taken u kunt en wilt vervullen; wat u van de andere OR-leden kunt verwachten; welke basiskennis en vaardigheden u moet hebben of eigen maken, en hoe u dat het beste kan aanpakken. Versie: 20200512
|
|
| Mentorschap nieuwe OR-leden (Openbaar Archief)
| | Beschrijving van introductie van nieuwe OR-leden. Inclusief een checklist met onderwerpen voor een introductiegesprek. Als Word-bestand. Dit document ontvangt u gratis onder voorwaarde dat u een nieuw document aanbrengt.. Versie: 20200204xx
|
|
| OR-informatie voor nieuwe or-leden (Openbaar Archief)
| | Dit boek is bedoeld voor de nieuwe OR cq nieuwe OR-leden. Met dit boek willen wij je een overzicht geven van de belangrijkste zaken die je moet weten om in de OR te kunnen functioneren. Als Word-bestand. Dit document ontvangt u gratis onder voorwaarde dat u een nieuw document aanbrengt. Versie: 20200122xx
|
|
|
| Inhoud overdrachtmap (Openbaar Archief)
| | Inhoudsopgave van een overdrachtsmap van oude naar nieuwe ondernemingsraad. Als Word-bestand. Dit document ontvangt u gratis onder voorwaarde dat u een nieuw document aanbrengt. Versie: 20200123xx
|
|